Departament Prawny

Departament Prawny

Silne zaplecze prawne po stronie pracowników

KEON zapewnia swoim członkom jedno z najsilniejszych zapleczy prawnych wśród organizacji zakładowych w regionie.

Departament Prawny KEON powstał po to, aby pracownik nie musiał sam mierzyć się z problemami w pracy, formalnościami ani ryzykiem kosztów postępowania.

Członkostwo w KEON oznacza dostęp do zespołu prawników posiadających doświadczenie w sprawach pracowniczych, postępowaniach sądowych oraz kontroli przestrzegania prawa pracy.

Jeżeli pojawia się problem zawodowy – masz po swojej stronie Związek i jego zaplecze prawne.


Pomoc zanim sprawa stanie się poważna

Najlepszą ochroną pracownika jest szybka reakcja.

Dlatego Departament Prawny KEON wspiera członków nie tylko w sporach, ale także:

  • przed podpisaniem dokumentów
  • przed rozmową dyscyplinarną
  • przy zmianie stanowiska lub warunków pracy
  • w przypadku konfliktu z przełożonym
  • po wypadku przy pracy
  • gdy pojawiają się wątpliwości co do legalności działań pracodawcy

W praktyce jedna konsultacja bardzo często pozwala uniknąć wielomiesięcznego sporu.


Realna pomoc w sprawach pracowniczych

Członkowie KEON mogą uzyskać wsparcie prawne m.in. w sprawach:

  • rozwiązania stosunku pracy
  • sporów o wynagrodzenie i świadczenia
  • kar porządkowych
  • wypadków przy pracy
  • mobbingu lub nierównego traktowania
  • analizy dokumentów pracowniczych
  • przygotowania pism i odwołań

W uzasadnionych sprawach możliwe jest także objęcie sprawy pełnym wsparciem prawnym obejmującym przygotowanie pozwu oraz reprezentację przed sądem lub instytucjami.

W sprawach objętych wsparciem Związek pokrywa koszty postępowania oraz pomocy prawnej zgodnie z zasadami udzielania pomocy członkom KEON.


Zespół Departamentu Prawnego

Wsparcie członków KEON zapewnia zespół prawników posiadających doświadczenie w sprawach pracowniczych, postępowaniach sądowych oraz praktycznej analizie przepisów prawa pracy i relacji zawodowych.

mec. Sebastian Pestka

Doświadczony adwokat z bogatym portfolio spraw obejmujących prawo cywilne, karne oraz w szczególności prawo pracy. Specjalizuje się w reprezentowaniu klientów w postępowaniach sądowych oraz w prowadzeniu spraw wymagających przygotowania strategii procesowej i analizy materiału dowodowego. Posiada praktyczne doświadczenie w negocjowaniu umów, warunków zatrudnienia oraz wynagrodzeń, a także w rozwiązywaniu sporów pomiędzy pracownikami a pracodawcami.

radca prawny Paweł Galec

Radca prawny uznawany za jednego z najbardziej doświadczonych specjalistów w zakresie prawa pracy oraz prawa związkowego. Posiada szeroką wiedzę obejmującą zagadnienia relacji pracowniczych, procedur zatrudnienia oraz rozwiązywania konfliktów zawodowych. Doświadczony mediator i negocjator, skuteczny w sprawach wymagających strategicznego podejścia, argumentacji prawnej oraz znajomości praktyki postępowań sądowych. Reprezentuje klientów także w postępowaniach sądowych.

prawniczka Aneta Kamińska

Specjalistka w zakresie prawa pracy posiadająca wieloletnie doświadczenie zdobyte m.in. w Państwowej Inspekcji Pracy, gdzie przez około 15 lat zajmowała się kontrolą przestrzegania przepisów prawa pracy oraz BHP. Jej praktyczna znajomość kontroli warunków zatrudnienia, procedur pracowniczych oraz dokumentacji stanowi szczególną wartość w analizie spraw pracowniczych wymagających dokładnej oceny formalnej i proceduralnej.


Bezpieczeństwo, które daje członkostwo

Departament Prawny KEON to nie tylko pomoc w sporze.

To przede wszystkim pewność, że w miejscu pracy masz po swojej stronie organizację posiadającą doświadczenie, wiedzę i realne narzędzia działania.

W sytuacji zawodowej nie musisz zastanawiać się:

  • gdzie znaleźć prawnika
  • ile będzie kosztowała sprawa
  • jak przygotować dokumenty
  • jak poradzić sobie z procedurą

KEON zapewnia wsparcie, które pozwala skupić się na pracy i bezpieczeństwie zawodowym.


Masz wątpliwość dotyczącą swojej sytuacji w pracy?
Skontaktuj się z KEON – jesteśmy po to, żeby pomóc.